chapitre3mana.py

Created on May 26, 2024
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plan CV= coordonner - experience pro - date ent poste occuper mission et 
competence developper - formation et diplome - langue informatique et loisirs

grille d eval= critere - coef de ponderation - note sur 4 - note ponderer

entretien d embauche= adequation entre le profil et le poste - completer les
info sur le candidat - decouvrir sa personnaliter - motivation et capaciter 
d integration

entretien individuel - entretien collectif - entretien telephonique - 
visio conference ou salon de l emploi

entretien directif - semi directif - non directif

guide d entretien de recrutement= theme - point à aborder - commentaire - 
evaluation ( insatisfaisant - satisfaisant - tres satisfaisant)

test= etude de cas - tests technique - test de personnaliter (PAPI= reponse qui 
correspond le mieux ou echelle et SOSIE= reponse qui correspond le mieux et 
celle qui lui correspond le moins)

phase d accueil= accueil physique et administratif
livret d accueil et site intranet

phase d integration= tutorat et plan d integration